发布时间：2023-09-06 10:10:03 栏目：资讯
大家好,小衣来为大家解答以上的问题。普宁市勤建学校学费，普宁市勤建学校这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
1、学校不错，学校既重视教学，也重视德育。
2、管理很严，学生成绩比很多公办学校都强，老师很负责，校风学风都不错。
3、校园环境优美，教学区、生活区、运动区自成一体，布局和谐统一，各项设施配置齐全、先进，办学条件一流。
4、普宁勤建学校，创建于1998年，是一所私立现代化花园学校。
5、现是全国教育系统先进民办学校、广东省十佳民办学校、揭阳市一级学校。
6、办学15年来，在上级部门的关怀下，在社会各界和广大家长的关心支持下，勤建学校以“粤东孩子幸福成长的中国名校”为办学目标，践行“升学率+成才率+幸福指数综合发展”的办学理念，为学生创造快乐学习、有效学习的良好氛围。
7、学校占地面积100多亩，建筑面积近80000余平方米，分双校区办学。
8、学校现有学生8000多人，教职工500多人，专任教师具有研究性、本科学历的达90%。
9、学校设有学前部、小学部、初中部、高中部，现有近200个教学班,8000多学生，是一所规划合理、设施齐全，浸润着潮汕文化底蕴的现代化花园式校园。
10、以上内容参考：百度百科--普宁市勤建学校什么人都招，打架，染发，而且上级来查时马上让我们打扫卫生不管你在不在上课，而且小学生拽得要命，很欠打，但老师很好的作为在校年轻老师，谈谈我的看法吧。
11、从招生上来说，学校兼顾优招和资金吸纳，中考成绩高者入学可签合同，免除或者免除部分学费、学杂费等，成绩较低者通过加收赞助费来获取入学资格，此举能保证学校有优质生源的同时资金充沛。
12、学生按照成绩高低分为重点班、平行班、差班。
13、高一在各班抽班干部对各科老师进行评分并写评价，得分或者评价较好的老师会优先配到重点班教学。
14、重点班学生：老教师、骨干教师、风评较好教师（按顺序排优先级），25－35名学生为一个班（高中仅一个重点班）带班压力较小，是每一个班主任都争抢的香馍馍，但是通常由主任带班平行班：无为而治是常态，多数新教师，薪资待遇与老教师没法比，高中教师月薪6000－9000（按职务工资由高到低）是的你没看错，除了教学以外老师是有其它职务的，不进行其它职务的教师只有基本工资。
15、每个老师的基本义务（没有额外奖金）：晚上22：00送内宿生回宿舍，早上6：30－7：50在各楼梯口站岗，周日下午2：30－4：50校门口集合搜查学生手机、违禁品、零食等等不限于以上提到的。
16、有奖金的职务：执事、主任等（由老主任提拔，和主任搞好关系骂不还口坚决执行主任要求是速升工资的秘诀）差班：主抓纪律，次抓学习，学生犯错按照影响大小停课1－4周，这是学校保证纪律的首选手段。
17、学校平均工资较高，高薪和低薪两极化较明显，校内有部分教师是校领导带来的班底，他们待遇较好，新教师虽然工资较低但是教学5年后也能在薪资上达到比较不错的水平，新教师和老教师的薪资差异较大，主要体现在年终奖不同，多者十多万，少者几万，更有甚者几千元，工作内容也差距较大，新教师主要进行管学生，老教师主要进行管教学，阶级分明，上头一张嘴，底下跑断腿是真实写照。
18、学校即将进行转型，由大量招生转变为精招优招，对于教师的要求会进一步提高，教师的发展将有两大类，一类管纪律（少），一类进行教学（多），2023年将对无突出成绩教师进行调岗转岗下岗。
19、生活上，与学生同吃同住，私底下抱怨学校经常将与教学无关的工作纳入考核情况较多。
20、运动场地：四个篮球场，一个跑步场，每天处于爆满状态甚至出现学生因抢篮球场而发生群殴事件。
21、位置：处于较偏僻的小村庄，出行依赖电动车。
22、学校规模：较小，场地拥挤，出班须排长队（上厕所、吃饭、洗澡、打水等等一切群体活动）建议在学生上课时去处理个人问题。
23、学生考入较好学校的都是艺术生，文化生没有985的，该校各方面同比该地一流中学普宁二中、华美实验等校处于较低水平，该校大量招收从二中、华美被辞退的教师，大量接收从二中、华美被劝退的学生，属于该地三流学校，各方面与普宁三中等二流中学尚存在制度、教学实力、环境、管理上的差距。
24、还有什么想知道的都可以问我，了解清楚了再决定来不来，来了就好好奋斗，勤建不会亏待每一个奋斗人一般般吧！比起其他的还是算好的，但是要成绩好点老师就会对你好点，这里伙食挺好的，偶尔老师还会给我们买小零食吃勤建学校在普宁的私立学校中算是比较不错的。
25、别太听信某些人乱说。
26、一件事总是会有支持的人也有反对的人的。
27、 在普宁。
28、在私立学校教书工资就比公立的高很多。
29、来了这里主要是要看你能不能忍受那种人在异乡的感受。
30、 因为这里不是什么大城市。
31、晚上也没几个地方可以给人消遣的。
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